• Peste trei ani de experiență în dezvoltarea frontend sau în domenii conexe.

• Experiență anterioară cu React și Tailwind CSS.

• Experiența anterioară de lucru în programul Figma reprezintă un avantaj.

• Experiența anterioară cu alte frameworks moderne de JavaScript, precum Angular sau Vue.js, reprezintă un avantaj.

• Experiență cu dezvoltarea bazată pe componente (component-based development).

• Abilitatea de a scrie cod JavaScript și TypeScript bine documentat și curat.

• Înțelegere bună a Git și a fluxurilor de lucru Git.

• Experiența de lucru cu aplicații mobile hibride reprezintă un avantaj.

• Experiența de lucru cu proiecte de tip open-source reprezintă un avantaj.

• Fluență în limba engleză. Cunoașterea oricărei alte limbi străine reprezintă un avantaj.

• Experiență anterioară în poziții de management și management de echipe.

• Capacitatea de a lucra într-un context internațional.

• Abilități organizatorice excelente, gândire critică și analitică, abordare proactivă.

• Atenție excelentă la detalii.

• Aptitudini puternice de relaționare interpersonală și lucru în echipă.

• Viziune, flexibilitate, modestie și implicare totală în cadrul echipei, atunci când este necesar.

• Capacitatea de a lucra cu termene limită scurte și variabile.

• Abilitatea de a lucra în mod productiv și cu profesionalism în culturi și profesii diferite.

• Disponibilitatea de a călători când este necesar.

• Drept de muncă în România.

• Lucrează sub coordonarea directă a CTO și Director of Product.

• Lucrează îndeaproape cu echipele noastre de UX și dezvoltare backend.

• Proiectează, dezvoltă și întreține componentele frontend folosind clean code.

• Îmbunătățește frontendul aplicațiilor existente.

• Coordonează publicarea și actualizarea aplicațiilor pe magazinele web de profil.

• Oportunitatea de a lucra la programe strategice, de anvergură.

• Oportunitatea de a participa la dezvoltarea organizației Code for Romania și de a crește într-o organizație internațională.

• O echipă extraordinară de profesioniști care se susțin reciproc.

• Un mediu de lucru sigur și incluziv.

• Salariu competitiv.

• Oportunitatea de a dezvolta o gamă diversă de competențe și aptitudini.

Program: Normă întreagă.
Durată: Contract pe perioadă determinată de 12 luni, cu posibilitatea de angajare permanentă după primul an de contract.
Tipul de contract: Salariat.
Oraș: București (sau la distanță).
În subordinea: Chief Technology Officer.
Data de începere a contractului: Cât mai curând posibil.

Trimite un e-mail către work@code4.ro până miercuri, 1 mai 2024, inclusiv, cu CV-ul tău și o scrisoare de intenție în care detaliezi de ce îți dorești să lucrezi în serviciul public și de ce crezi că te potrivești pentru acest rol în cadrul organizației noastre.

Apreciem contribuțiile open-source de până acum sau un link către contul de GitHub public (sau alți furnizori de sisteme control al versiunilor) cu un proiect frontend existent.

Candidaturile trebuie transmise în limba engleză. Cele care nu conțin o scrisoare de intenție nu vor fi luate în considerare.